Die WBS TRAINING AG sorgt für eine bundesweite Verbreitung im digitalen Format über einen 3D LearnSpace. Die Neue Effizienz hat die Projektleitung inne und ist für eine regionale Verbreitung und die Entwicklung eines Blended Learning-Formats sowie einen breiten Wissenschaftstransfer zuständig. Die Helmut-Schmidt-Universität ist zuständig für eine wissenschaftliche Begleitung sowie Beratung, die Durchführung von empirischen Studien (wie z. B. Wissenstests und Befragungen) und die Mit- und Weiterentwicklung der Materialien aus dem Vorgängerprojekt und die Evaluation zuständig. Alle Projektbeteiligten haben das Ziel die beruflichen Kompetenzen für nachhaltiges Wirtschaften der Mitarbeitenden zu fördern.  

GEKONAWI^transfer bietet vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten für eine nachhaltige Entwicklung auf allen Ebenen des Unternehmens, insbesondere für Auszubildende und betriebliches Ausbildungspersonal. Das Projekt fokussiert die Entwicklung nachhaltiger Geschäftsmodelle und setzt damit im Kern des Unternehmens an. Neben ökonomischen Faktoren werden auch ökologische und soziale Faktoren betrachtet, sodass eine feste Verankerung der drei Dimensionen der Nachhaltigkeit in Unternehmen ermöglicht wird. 

Mit der unternehmensinternen Steigerung der Qualität der Ausbildung sowie der Qualifikation des Ausbildungspersonals soll das Projekt zur Fachkräftesicherung und damit zur Zukunftsfähigkeit der Unternehmen beitragen. Zudem trägt es in besonderem Maße der Absicht der Bundesregierung Rechnung, die Themen Digitalisierung und Nachhaltigkeit in der beruflichen Ausbildung zu fokussieren und bereitet Unternehmen auf die entsprechende Verpflichtung (als Standardberufsbildpositionen) in den neuen Ausbildungsordnungen, die ab August 2021 sukzessive in Kraft treten, vor.